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江麓集團以"1+4+3"工作模式推動開展主題教育

    江麓集團把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育作為重大政治任務,第一時間傳達學習、第一時間系統謀劃,在4月18日召開(kai)主題教育動員部署會議后,4月19日以文件方式明確了主題教育相關組織機構及主要職責,4月20日由黨委書記、董事長黃帥丹主持召開了主題教育工作推進會,以"1+4+3"工(gong)作模式(shi)推動主題教育各項(xiang)具體工(gong)作。

    "1"是成(cheng)立(li)公(gong)(gong)司黨(dang)(dang)委主(zhu)(zhu)題教(jiao)育(yu)領導小組(zu)(zu),統(tong)籌(chou)推進實施。公(gong)(gong)司成(cheng)立(li)了以黨(dang)(dang)委書記(ji)、董(dong)事長為(wei)組(zu)(zu)長,黨(dang)(dang)委副(fu)書記(ji)、總(zong)經理,黨(dang)(dang)委副(fu)書記(ji)、紀委書記(ji)、工會主(zhu)(zhu)席(xi)為(wei)副(fu)組(zu)(zu)長,黨(dang)(dang)委委員、公(gong)(gong)司領導班子為(wei)成(cheng)員的(de)主(zhu)(zhu)題教(jiao)育(yu)領導小組(zu)(zu),研究公(gong)(gong)司主(zhu)(zhu)題教(jiao)育(yu)的(de)重(zhong)要事項、重(zhong)大安排(pai),統(tong)籌(chou)推進公(gong)(gong)司主(zhu)(zhu)題教(jiao)育(yu)。領導小組(zu)(zu)下設辦(ban)公(gong)(gong)室,負責日(ri)常管理工作。

    "4"是明確(que)領導小組(zu)(zu)辦公室四(si)個(ge)工作(zuo)組(zu)(zu),聚力策劃實施(shi)。公司主題(ti)教(jiao)育(yu)領導小組(zu)(zu)辦公室下(xia)設綜(zong)合協(xie)調、理論材料、宣傳報(bao)道、教(jiao)育(yu)培訓4個(ge)工作(zuo)組(zu)(zu),黨群及相關部門領導和骨干人員矩陣組(zu)(zu)合,負責主題(ti)教(jiao)育(yu)理論學習(xi)、調查研究、推(tui)動發(fa)展、檢視整改、建(jian)章立制(zhi)等工作(zuo)舉措策劃及貫通推(tui)進(jin)。

    "3"是派出三個檢查督導組,督促抓好落實。公司選派經驗豐富的黨建專家帶隊,從基層單位抽調黨務工作者組建三個檢查督導組,擬采取列席參加、檢查督導、隨機抽查、調研訪談等方式,了解掌握各單位主題教育進展情況,"一對一、點對點、面對面"配合集團公(gong)司第七(qi)巡(xun)回指(zhi)導組(zu)(zu)指(zhi)導督(du)促各基層黨組(zu)(zu)織落實好主題教育目標要(yao)求及(ji)(ji)重點任務,及(ji)(ji)時(shi)發現和(he)分(fen)析解決存在的(de)問題,總(zong)結推廣主題教育中(zhong)形成的(de)好經驗好做(zuo)法。

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